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今年以来，旬邑县清塬镇以“铸魂、塑形、赋能”为主线，创新实施党员精细化管理工程，通过精准建档、分类培训、设岗定责、实践锤炼等方式，推动党员队伍建设与乡村振兴同频共振，为基层治理注入强劲红色动能。
精准建档强根基。开展党员档案“清仓见底”专项行动，建立“一人一档”台账，动态更新党员基本信息、履职情况、奖惩记录等内容。重点核查转接党员材料完整性、流动党员底数真实性，累计核查完善党员资料200余份。创新“党员画像”机制，从政治表现、履职能力、群众评价等维度进行星级评定，为精准管理提供数据支撑。
分类培训提素能。构建“线上+线下”双轨学习机制，通过“支部课堂+田间课堂”“专题研讨+案例教学”等方式，开展党的创新理论、乡村振兴政策等专题培训。针对农村党员，重点培训农业技术、电商运营等实用技能；针对流动党员，开设“指尖课堂”推送微课堂，实现学习全覆盖。截至目前，开展集中培训7期，覆盖党员300余人次，培育党员致富带头人35名。
设岗定责亮身份。设立政策宣传、便民服务、矛盾调解、环境整治四类党员先锋岗，实行“双向选择”定岗机制。全镇60名党员主动认领岗位，组建“红马甲”服务队，开展“我为群众办实事”实践活动。先锋岗党员累计化解矛盾纠纷48起，调解成功率98%；代办医保缴纳、养老认证等事项230余件；带动群众整治人居环境问题50余处，打造“党员示范街”10条。
实践锤炼铸铁军。组建党员突击队，带头参与产业发展、环境整治、基础设施建设等重点工作。在防汛工作中，党员干部24小时轮班值守，转移安置群众20余人。创新“党员联户”机制，80余名党员结对帮扶困难群众，协调解决政策宣传、就医、养老认证等问题60余件，形成“党员带头干、群众跟着干”的生动局面。
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